ASPAYM Jaén impulsa la inclusión laboral de personas con discapacidad a través del programa «Trabajando por quienes nos rodean».
En las últimas semanas, ASPAYM Jaén ha intensificado su labor de inclusión laboral mediante la firma de varios convenios con empresas locales, en el marco del programa “Trabajando por quienes nos rodean”, impulsado por la Fundación «la Caixa». Este proyecto tiene como objetivo promover la integración laboral de personas con discapacidad y/o en situación de vulnerabilidad, mejorando su acceso al mercado laboral y fomentando su autonomía personal.
El proyecto está orientado a conectar a las personas beneficiarias con empresas comprometidas, entidades sociales y el entorno local, favoreciendo su integración como ciudadanos de pleno derecho. Además, refuerza el trabajo en red con empresas como ATENDE, CLECE y TROMANS LIVE, centros de empleo que se suman al compromiso de crear oportunidades laborales para personas con discapacidad.
Convenios firmados con ATENDE, CLECE y TROMANS LIVE
El pasado 8 de octubre, Sofía de la Torre, presidenta de ASPAYM Jaén, y Federico Díaz Lendínez, firmaron convenios de colaboración con las empresas ATENDE y CLECE. Estos acuerdos buscan fortalecer la implementación del proyecto “Trabajando por quienes nos rodean”, facilitando la inclusión laboral y la sensibilización sobre la situación de las personas con discapacidad y en riesgo de exclusión.
Posteriormente, el 17 de octubre, se firmó un nuevo convenio con Tromans Live, un Centro Especial de Empleo que también se suma al proyecto, con el mismo fin de crear nuevas oportunidades laborales para este colectivo en el distrito 2 de Jaén.
Un compromiso con la inclusión y la autonomía personal
ASPAYM Jaén trabaja activamente por la autonomía personal e independiente de las personas con discapacidad, entendiendo que su incorporación al mundo laboral es esencial para alcanzar dicha autonomía. Este programa pone especial énfasis en fomentar el desarrollo social y económico de las personas en situación de vulnerabilidad en los barrios de La Magdalena, San Vicente de Paúl, La Merced, El Arrabalejo, San Bartolomé y San Juan.
Este distrito presenta elevados índices de exclusión social, por lo que las iniciativas de ASPAYM Jaén no solo buscan generar empleo, sino también mejorar la cohesión social y la calidad de vida en estas áreas, impulsando políticas de formación y fortaleciendo el uso de los servicios sociales.
Con la firma de estos convenios, ASPAYM Jaén reafirma su compromiso con la inclusión laboral, promoviendo un entorno laboral accesible y sensibilizando a la sociedad sobre las dificultades que enfrentan las personas con discapacidad.
Inclusión Social
ASPAYM Jaén sigue liderando proyectos que transforman vidas y crean oportunidades reales de empleo para personas con discapacidad. A través de su colaboración con empresas locales y su enfoque en mejorar las condiciones sociales y laborales de los barrios más vulnerables, esta organización se consolida como un referente en la promoción de la accesibilidad y la inclusión social.
